Zwolnienie z pracy nie jest niczym przyjemnym. Pracodawca może zwolnić nas z pracy wtedy, gdy skończy się nasz okres umowy, a także może wypowiedzieć nam umowę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Pracodawca może też zwolnić pracownika dyscyplinarnie – to możliwe tylko w trzech określonych w przepisach przypadkach.
Czytaj więcej